安顺水电：技能竞赛活起来 搭建工匠新平台
来源：电力资讯 日期：2019-07-23
7月18日，贵州金元安顺水电厂第一届职工技能大赛在关脚水电站开赛。该厂各水电站派出30名运行、检修、维护工人参加了三个大项目的角逐，占各水电站在岗人数90余技术工人的三分之一。
据悉，该厂首次举办技能竞赛，全厂30余名水电站职工参加水轮发电机组下导冷却器、制动器以及运行操作三个大项目的角逐。这次比赛是全面检验职工各项业务技能水平的一个平台，是择优选拔技能高手，备战贵州金元第九届职工技能大赛（水电板块）的一次大练兵，也是落实标准化、规范化、精细化安全生产运营管理提升的总任务，全面提高员工业务技术及综合技能水平的一项重要举措。
值得一提的是，本次技能竞赛共三个大项目，分理论笔试和实际操作两部分进行比赛，巧合的是，荣获团体第一名的3支参赛队员的理论考试成绩均在90分以上，而第二名参赛队员的考试成绩也恰在80分—90分之间，但其它实操成绩就相差不过10分。
据介绍，该厂去年派出12名水电站职工参加贵州金元第八届职工技能竞赛（水电板块）四个项目的比赛时，全部包揽了4个团体一、二等奖，有7名斩获个人单项3个第一名、4个第二名的好成绩，12名选手一个不落的全部获奖，有1名荣获“贵州金元岗位能手”。
该厂拿水电站经常操作的运行、检修、维护三个项目出来比赛，是比照贵州金元第九届职工技能大赛的比赛内容来进行练兵的，参赛对象仅限于水电站的检修、运行、维护工人。厂长任廷华脸上洋溢着无比自豪的介绍：“我们厂在‘以赛促培、以赛促学、共同提升’的理念驱动下，充分调动各专业领域人员立足本职、强化管理、精通技能的积极性和主动性，在职工技能竞赛方面取得良好成绩。大力推行‘人才强企’战略，精心打造‘技术通道和竞赛通道’人才双通道培养工程，让技能竞赛活起来，为工匠搭建新平台，现已培育出技术技能专家库有32名专家和工匠了。”
